“Wie wachsen Menschen über sich hinaus, reichen einander die Hände und bauen mutig und kreativ miteinander Brücken in die enkeltaugliche Zukunft?”
Diese Frage bewegt Dr. Yana Heussen, promovierte Neuropsychologin und ehemalige Consultant und Gründerin des Wise Impact Labs, einem Beratungshaus für mutige und menschliche Führungskultur. Als Expertin für Leadership begleiten Yana und Ihr Team Beratungshäuser wie Deloitte, stark wachsende It-Größen wie Kleinanzeigen oder die europaweit führende internationale Anwaltskanzlei Noerr bei ihrem Kulturwandel hin zu einem starken, menschlichen und mutigen Miteinander bei hoher Performance.
Sie ist zertifizierte “Search inside yourself” Trainerin, einem bei Google entwickelten und dort getestten Führungskräftetraining für emotionale Intelligenz und rollt dieses seit 2020 bei der Deutschen Bahn aus. Darüber hinaus ist sie Co-Founderin des Human-Centered Leadership Circles, der Teil des Liquid Legal Institutes (LLI) ist, einem Think Tank zur Legal Transformation.
Dr. Yana Heussen gibt ihre Erfahrungen auch in Keynotes, als Lehrbeauftragte an Universitäten und in Buchkapiteln weiter. Zuletzt in “Führen im digitalen Kontext” (2023), erschienen in “Handbuch Digitale Rechtsabteilung”, Steinbrecher & Breidenbach, Beck Verlag. Yanas Einfühlungsvermögen und ihre Leidenschaft motivieren dabei zahlreiche Menschen.
Besonders wichtig ist ihr “Walk the Talk” und authentisch „Yana“ zu sein. Das klingt einfach, ist es aber nicht. Denn dazu gehört “Nein-sagen” und schwierige Gespräche führen. Dabei schöpft die in Mexiko-City geborene Berlinerin Kraft aus ihrer Morgenroutine bei Meditation, Yoga und Zeit mit ihren Liebsten in der Natur.